Lobu 9: UVG-Personengruppe: Unterschied zwischen den Versionen
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Wird ein Betrieb durch den Unfallversicherer in mehrere Betriebsteile aufgeteilt, für welche separate Prämiensätze angewandt werden, so werden an dieser Stelle mehrere UVG-Personengruppen angelegt. | Wird ein Betrieb durch den Unfallversicherer in mehrere Betriebsteile aufgeteilt, für welche separate Prämiensätze angewandt werden, so werden an dieser Stelle mehrere UVG-Personengruppen angelegt. |
Version vom 3. April 2020, 13:40 Uhr
Verwendung
Jedem Mitarbeiter kann in den Stammdaten die UVG-Personengruppe zugeordnet werden.
Die UVG-Personengruppe wird zusammen mit dem UVG-Code verwendet um den BU-/NBU-Abzug beim Berechnen der Lohnabrechnung zu ermitteln.
Wird ein Betrieb durch den Unfallversicherer in mehrere Betriebsteile aufgeteilt, für welche separate Prämiensätze angewandt werden, so werden an dieser Stelle mehrere UVG-Personengruppen angelegt.
Der Prämiensatz wird in der Verwaltung Betriebsparameter hinterlegt.
Angaben Versicherer
Während der Code und der Text intern durch die Lohnbuchhaltung verwendet wird, muss gegenüber dem Versicherer der im Vertrag festgehaltene Code für den Betriebsteil verwendet werden.
Für die Felder UVG-Versicher und UVG-Betriebsteil müssen deshalb die Angaben aus dem Vertrag mit dem Versicherer erfasst werden. Diese Angaben werden auf den Jahresendauswertungen verwendet.
Es wird empfohlen, für den Code den UVG-Betriebsteil zu verwenden.
Verwaltung
Die Codeliste kann über das Hauptmenü Stammdaten in der Gruppe Codeverwaltung unter dem Menüpunkt Mitarbeiter-Codelisten aufgerufen und verwaltet werden.
Eigenschaften
Code | Eindeutiger Code für diesen Eintrag |
---|---|
Sortierung | Legt die Sortierung innerhalb dieser Codeliste fest |
Aktiv | Wird der Code deaktiviert, erscheint er nicht mehr in den Auswahllisten |
Text | Text in den verschiedenen Sprachen |
UVG-Versicherer | Versicherer, mit dem der Vertrag abgeschlossen wurde |
UVG-Betriebsteil | Im Vertrag durch den Versicherer festgelegter Buchstabe für den Betriebsteil |